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08/06/2025 LEGENDA = [xx] QUADRADO (xx) FURO   Castigo FERIADOS NACIONAIS 18 de abril 21 de abril 1º de maio 7 de setembro Corrida 16 Não tem espaço acompanhar acumulada pelo OGMO Pontos p/folga BP-(BAIXA PRODUTIVIDADE) CA-(TERNO CANCELADO) ANIVERSARIANTE 54 01/06 32 08/06 160 08/06 Tabela Folga FOLGA É DE P1 A P4 13-27/05P1 A 15/06P4 09-06/06P1 A 08/06P4 32-06/06P1 A 09/06P4 160-07/06P1 A 09/06P4 76-10/06P1 A 12/06P4 55-11/06P1 A 16/06P4 24-12/06P1 A 15/06P4 67-13/06P1 A 15/06P4 34-17/06P1 A 19/06P4 33-19/06P1 A 22/06P4 64-20/06P1 A 22/06P4 73-20/06P1 A 22/06P4 04-20/06P1 A 22/06P4 22-26/06P1 A 29/06P4 60-27/06P1 A 29/06P4 54-18/07P1 A 20/07P4 160-23/07P1 A 28/07P4 (SEGUNDA FINAL DE SEMANA DO MÊS NA ESPERA0 Fora Rodízio 51 58. 72. Container Chefe Planista 54 160 09 13 22 24 32 33 34 50 75 (75 78 80BP)52 13 32 51 52 66 76 86 160 02 09 13 16 32 33 34 50 52 56 57 60 61 62 63 64 66 67 68 71 Carga Geral Chefe Planista 51 13 09 13 32 160 04 09 13 32 24 52 52 13 52 78 160 09 13 32 34 52 57 60 63 68 71 73 75 86 33 50 54 56 57 60 61 62 63 64 66 67 68 71 73 75 76 78 80 86 87 160 02 04 09 13 16 24 32 33 34 50 52 54 55 56 57 60 61 62 63 64 66 67 68 71 73 75 76 78 80 86 160 02 04 09 13 16 24 32 33 34 50 52 54 55 22   Fora Hora (78FH) Dobra Balanca acompanhar pelo Ogmo acumulada Nome Navio 07:00 - 13:00 13:00 - 19:00 19:00 - 01:00 01:00 - 07:00 Navio 01 Petrel Arrow Chefe Planistas 75 60 Chefe Planistas 73 (61)54 Chefe Planistas Chefe Planistas Navio 02 Petrel Arrow Chefe Planistas 66 24 Chefe Planistas 78 62 Chefe Planistas 87 76 Chefe Planistas 24 16 Navio 03 CANADA PEARL Chefe Planistas Chefe Planistas 80 64 Chefe Planistas 02 04 Chefe Planistas 34 56 Navio 04 CANADA PEARL Chefe Planistas Chefe Planistas Chefe Planistas Chefe Planistas Navio 05 MSC GISELLE Chefe Planistas 16 68 71 (87)34 Chefe Planistas 52 57 67 Chefe Planistas Chefe Planistas Navio 06 Chefe Planistas Chefe Planistas Chefe Planistas Chefe Planistas

Este serviço que é oferecido pelo sindicato dos conferentes, não o responsabiliza por quaisquer eventuais erros, bem como, o não comparecimento de qualquer trabalhador no ponto de escalação. Desta forma é obrigatório o comparecimento do trabalhador para se engajar no trabalho.